近日，羚锐制药披露2021年限制性股票激励计划(草案)。根据公告，羚锐制药拟以二级市场回购方式，向激励对象授予的限制性股票数量为1381.44万股，约占羚锐制药股本总额的2.43%。激励对象总人数为185人，为公司公告本激励计划时在公司任职的公司董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术(业务)骨干。

  本激励计划授予限制性股票的授予价格为4.78元/股，有效期自限制性股票授予登记完成之日起至激励对象获授的限制性股票全部解除限售或回购注销完成之日止，最长不超过48个月。截至6月25日收盘，羚锐制药股价为10.33元/股。

  羚锐制药主要产品管线聚焦骨科疾病、心脑血管疾病等领域。目前主要生产、销售的药品有通络祛痛膏、活血消痛酊、壮骨麝香止痛膏、舒腹贴膏、锐枢安芬太尼透皮贴剂等外用制剂，以及培元通脑胶囊、参芪降糖胶囊、丹玉通脉颗粒、丹鹿通督片等口服制剂。羚锐医药划分OTC、基层医疗和临床三大业务板块进行专业化销售工作，实现对零售药店、等级医院等不同终端的覆盖，通过B2B、B2C模式加快电商销售渠道布局，目前主要布局的有天猫、京东、拼多多、康爱多、健客等平台。

  羚锐制药2020年年报显示，营业收入23.32亿元，同比增长8.09%；净利润3.25亿元，同比增长10.55%；基本每股收益0.573元。

    羚锐制药（600285）5月27日晚间对股权激励计划草案进行了修订，上调了业绩考核目标。

  修订后的限制性股票激励计划草案显示，激励对象行权时需要达到的业绩考核目标为：2013年、2014年、2015公司净利润分别达到或超过5000万元、6000万元、11000万元。即以2012年净利润作为固定计算基数，2013年、2014年、2015年公司净利润增长率分别达到或超过64.35%、97.22%、261.56%；同时，2013年、2014年、2015年公司加权平均净资产收益率分别不低于4.5%、5%、5.5%；另外，解锁日上一年度归属于上市公司股东的净利润及归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润均不得低于授予日前最近三个会计年度的平均水平且不得为负。

  而修订前的考核目标为：2013年、2014年、2015公司净利润分别达到或超过3900万元、4700万元、5700万元。即以2011年净利润作为固定计算基数，2013年、2014年、2015年公司净利润增长率分别达到或超过195.66%、256.30%、332.11%；同时，解锁日上一年度归属于上市公司股东的净利润及归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润均不得低于授予日前最近三个会计年度的平均水平且不得为负。

  根据草案，羚锐制药拟以定向发行新股的方式，向激励对象授予1000万股限制性股票，占该计划提交股东大会审议前公司股本总额22905.79万股的4.37%，其中预留部分为88万股。授予价格为6.05元/股。